Processo Seletivo da Prefeitura de Nova Santa Rita - RS
Lançado o processo seletivo da Prefeitura de Nova Santa Rita, no Rio Grande do Sul. Conforme o edital nº 001/2021 haverá contratação temporária em cargo de nível médio/técnico.
São ofertadas 12 vagas imediatas, mais formação de cadastro reserva para atuação de acordo com as necessidades da Secretaria Municipal de Saúde.
A vaga é para Técnico em Enfermagem.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 1.474,78, e a jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
- Requisitos para concorrer:
Ensino médio completo;
Curso técnico em Enfermagem;
Habilitação profissional registrada no COREN.
Os interessados podem se inscrever gratuitamente nos dias 28 de janeiro até às 17h do dia 05 de fevereiro de 2021, pelo site do munícipio. Os documentos a serem enviados são:
Requerimento de inscrição preenchido e assinado;
Cópias de RG, CPF, Número de PIS, Título de Eleitor e comprovante da última eleição;
Certificado de de escolaridade mínima exigida;
Registro no COREN (quando necessário);
Currículo profissional;
Declaração de titulação de cargos, empregos e funções públicas (Anexo IV do edital);
Declaração de bens e valores (Anexo V do edital);
Certificados de cursos APG, BLS, e Sala de Vacina (se tiver);
Comprovante de experiência profissional.
Como método de avaliação dos inscritos haverá análise curricular e por prova de títulos.
A seleção tem validade de 24 meses a partir da homologação do resultado final.
São ofertadas 12 vagas imediatas, mais formação de cadastro reserva para atuação de acordo com as necessidades da Secretaria Municipal de Saúde.
A vaga é para Técnico em Enfermagem.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 1.474,78, e a jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
- Requisitos para concorrer:
Ensino médio completo;
Curso técnico em Enfermagem;
Habilitação profissional registrada no COREN.
Os interessados podem se inscrever gratuitamente nos dias 28 de janeiro até às 17h do dia 05 de fevereiro de 2021, pelo site do munícipio. Os documentos a serem enviados são:
Requerimento de inscrição preenchido e assinado;
Cópias de RG, CPF, Número de PIS, Título de Eleitor e comprovante da última eleição;
Certificado de de escolaridade mínima exigida;
Registro no COREN (quando necessário);
Currículo profissional;
Declaração de titulação de cargos, empregos e funções públicas (Anexo IV do edital);
Declaração de bens e valores (Anexo V do edital);
Certificados de cursos APG, BLS, e Sala de Vacina (se tiver);
Comprovante de experiência profissional.
Como método de avaliação dos inscritos haverá análise curricular e por prova de títulos.
A seleção tem validade de 24 meses a partir da homologação do resultado final.